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福特与加拿大工会就薪资、岗位保障及退休福利展开劳资谈判
加拿大联合汽车工人工会(Unifor)正与福特汽车就新劳资合同进行谈判,涉及福特在加拿大5,150名员工的薪资、退休福利和就业保障问题。双方设定7月10日为达成协议的最后期限。此次谈判是美国三大整车厂商今年系列工会谈判中的首场。 工会谈判负责人约翰·达尼奥洛表示,尽管面临关税、美国政策变动及宏观经济等外部不确定性,工会不会降低谈判标准。福特方面回应称,期待通过建设性对话达成兼顾员工稳定与加拿大制造业务长期竞争力的公平协议。 当前谈判背景复杂:2025年4月美国实施新关税政策后,严重冲击依赖对美出口的加拿大汽车行业。通用汽车和Stellantis已缩减在加产能。福特位于安大略省奥克维尔的唯一加拿大整车工厂此前因产线改造停工,该厂已于2024年停止常规乘用车生产,并调整原定电动车投产计划,转而用于重型皮卡制造。加拿大政府此前向该工厂改造项目提供4.645亿加元资金支持。 此外,《美墨加自由贸易协定》(USMCA)将于今年启动正式复审,但美国前总统特朗普于6月10日表示不会批准协定续签,使未来北美汽车贸易规则存在长期不确定性。该协定若未续签,将于2036年到期。 加拿大联合汽车工人工会全国主席拉娜·佩恩指出,等待USMCA局势明朗后再谈判风险过高,目前对与福特的谈判进展持乐观态度,并希望此次协议能成为后续与通用汽车和Stellantis谈判的参考范本。
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